Cotización adicional de solidaridad para 2026

La indemnización por finalización de contrato temporal prevista en el ET se aplica supletoriamente a la relación laboral especial de los deportistas profesionales, salvo cuando la extinción contractual es imputable de manera exclusiva a la voluntad del deportista o a la voluntad conjunta de ambas partes. Además, el premio de antigüedad o de permanencia pactado en convenio colectivo debe abonarse íntegramente al cumplirse las temporadas requeridas, no pudiendo ser absorbido o compensado, vía cláusula contractual, con el salario global percibido por encima del mínimo de convenio.

Cuando en el contexto de una sucesión de empresa, en la que está implicada una empresa pública, entran en concurrencia las previsiones en materia de jornada contenidas en el convenio colectivo de aplicación en la anterior empresa y en una Ley, priman las establecidas en la Ley, atendiendo al principio de jerarquía normativa y a que se trata de una norma de derecho necesario.

Se actualizan las bases mínimas y máximas de cotización para 2026 hasta la aprobación de la correspondiente LPG.