– Un tratamiento sistemático y actualizado de las diferentes modalidades de contratación laboral en España, tanto comunes como especiales.
– Tiene un enfoque jurídico-práctico y está dirigido a los operadores jurídicos que deben adoptar decisiones sobre la materia, así como a los investigadores.
– Es un instrumento imprescindible para abordar la litigiosidad en cada modalidad contractual y realizar el enfoque más adecuado para el éxito judicial de las pretensiones planteadas.
– Aborda las peculiaridades que cada modalidad contractual puede tener en el ámbito de la administración pública, donde rigen normas específicas.
– Incorpora la jurisprudencia y la doctrina judicial más relevante que afecta a cada modalidad contractual, ofreciendo soluciones interpretativas a las problemáticas aplicativas que pueden surgir.
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Precios sin IVA
Bloque I. Presentación
Bloque II. Contratos temporales
Bloque III. La contratación indefinida adscrita a obra de construcción
Bloque IV. Contratos formativos
Bloque V. Contratos a tiempo parcial
Bloque VI. Modalidades contractuales laborales previstas en la normativa de ciencia y universidades
Bloque VII. Trabajadores indefinidos no fijos
Bloque VIII. El contrato de trabajo a distancia
Bloque IX. Relaciones extralaborales formativas
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