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Memento de referencia en el ámbito jurídico con toda la información laboral y de Seguridad Social en un solo volumen. Actualizado, con el análisis de las últimas reformas y la jurisprudencia y doctrina. Incluye el servicio “Extras Mementos” y alertas semanales por e-mail para que no se te escape ninguna novedad.
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192 €
24 febrero 2026
Los mensajes de WhatsApp son medios probatorios admisibles en el procedimiento laboral pero su valoración depende de la autenticidad y reconocimiento por las partes. La falta de reconocimiento o prueba pericial justifica que el tribunal no otorgue valor probatorio a dichos mensajes, evitando indefensión.
11 noviembre 2025
Si una empresa contrata dos pólizas para cumplir el compromiso establecido en el convenio colectivo de asegurar el riesgo por fallecimiento e incapacidad de su personal en caso de accidente de trabajo, estamos ante un seguro múltiple o concurrencia de seguros, y no procede el doble pago de la indemnización, sino la responsabilidad solidaria de ambas aseguradoras.
29 marzo 2022
El 25-3-2022 entra en vigor la aprobación de la utilización y las condiciones de uso de certificados electrónicos, para personas físicas, como sistemas de identificación y firma electrónica no criptográfica a efectos de identificación y firma de las personas interesadas, en las actuaciones realizadas mediante presencia telemática, con los órganos judiciales, y las demás pertenecientes a la Administración de Justicia, de acuerdo con la L 18/2011 art.4.2.f, 6.2.d, 14 y 23 en relación con la L 39/2015 art.9 y 10.
