Obligaciones de alta y cotización de los empleados de hogar
13 septiembre 2022
Actualidad: 6 a 12 de septiembre de 2022
Obligaciones de alta y cotización de los empleados de hogar
A partir del 1-1-2023, se elimina la distinción de los empleados de hogar que prestan servicios durante más o menos de 60 horas mensuales por empleador, asumiendo estos en todo caso las obligaciones que afectan al empleado de hogar en materia de cotización y alta. Ello incluso aunque previamente hubieran acordado que las asumía el empleado de hogar, a cuyo efectos, durante el mes de enero de 2023, los empleadores deberán comunicar a la TGSS los datos necesarios para el cálculo y el pago de las cuotas de la Seguridad Social, en especial los datos bancarios precisos para el pago de las cotizaciones, así como la entidad gestora o colaboradora de la Seguridad Social por la que optan para cubrir las contingencias profesionales, siempre que no se hubiesen comunicado con anterioridad. RD 84/1996 art.43.2 redacc RDL 16/2022 art.6; RDL 16/2022 art.6, disp.adic.2ª y disp.final 7ª.2, BOE 8-9-22