Medidas de prevención y uso obligatorio de mascarillas en el trabajo por COVID-19

Entre el 22-3-2026 y el 30-6-2026, las asambleas generales de las cooperativas que sean beneficiarias de las ayudas directas previstas en el Plan Integral de Respuesta a la Crisis en Oriente Medio, no pueden reducir, con carácter definitivo, el número de puestos de trabajo o modificar la proporción de las cualificaciones profesionales del colectivo que las integra cuando dichas medidas se justifiquen por causas ETOP o de fuerza mayor vinculadas a esta situación de crisis.

Cuando un trabajador se acoge voluntariamente a una medida de baja indemnizada en el marco de un expediente de despido colectivo, la extinción de su contrato de trabajo no puede calificarse como voluntaria a efectos del reconocimiento del complemento de maternidad por aportación demográfica, por lo que tiene derecho al mencionado complemento en la pensión de jubilación anticipada reconocida.

El plazo de 3 meses para solicitar la ejecución de la sentencia de despido colectivo por parte de un trabajador debe computarse desde la fecha de su firmeza y no desde el momento en que el recurrente dice haber tenido conocimiento de la misma.