Tras la no convalidación del RDL 16/2025, se aprueban de nuevo los importes para 2026 respecto de las cuantías mínimas de la prestación de orfandad.
26Con efectos desde el 1-1-2026, se fija la cuantía mínima de la prestación de orfandad en 11.603,20 €, si hay un único beneficiario, y en 19.559,68 €, si hay varios, en cuyo caso, dicho importe es a repartir entre el número de beneficiarios. En ambos casos, aquellas causadas por violencia contra la mujer experimentan en 2026 un incremento igual al que se apruebe para el SMI.RDL 3/2026 art.2.9 y anexo I, BOE 4-2-26
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3 marzo 2026
La Comunidad Autónoma del País Vasco asume, a través de sendos Convenios previstos en su Estatuto de Autonomía, la gestión de las prestaciones familiares y del subsidio por nacimiento y cuidado de menor, ambas en su modalidad no contributiva, la de la protección por desempleo y la del seguro escolar.
25 junio 2024
Aunque la regla general es que la responsabilidad corresponde a la entidad en la que está asegurada la contingencia cuando se produce el hecho causante, cuando se trata de enfermedad profesional, el hecho causante se gesta a lo largo del tiempo, por lo que la responsabilidad se imputa a todas las entidades para las que el empleado ha trabajado sucesivamente, en proporción al tiempo de exposición a dichos riesgos.
9 abril 2024
El Comité Europeo de Derechos Sociales ha dictado una resolución, cuyo texto íntegro aún no ha sido publicado, en la que respalda la reclamación colectiva del UGT que considera que el mecanismo para el cálculo del despido improcedente en base, únicamente, a la antigüedad y al salario del trabajador, con un tope máximo legal y sin permitir al órgano jurisdiccional reconocer y valorar los daños reales sufridos por los trabajadores despedidos sin causa, vulnera lo estipulado por la Carta Social Europea en materia de protección frente al despido.
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