Relaciones laborales: actualización Guía de la AEPD

Actualidad Administrativo. Enero 2026

Relaciones laborales: actualización Guía de la AEPD
La AEPD ha actualizado la Guía sobre protección de datos en las relaciones laborales (diciembre 2025). Tiene como objetivo ofrecer una herramienta práctica de ayuda a las organizaciones públicas y privadas para un adecuado cumplimiento de la legislación. Se trata de una referencia para facilitar la aplicación de criterios y orientaciones.

MPDA nº 6810
MPDA nº 8201

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La guía aborda cuestiones que se plantean cada vez con mayor frecuencia, como la consulta por parte del empleador de las redes sociales, los sistemas internos de denuncias, el registro de la jornada laboral, la protección de los datos de las víctimas de acoso en el trabajo o de las mujeres supervivientes a la violencia de género, y el uso de decisiones automatizadas, algoritmos e inteligencia artificial, así como la tecnología wearable como elemento de control. Se puede consultar el documento completo en este enlace: https://www.aepd.es/guias/la-proteccion-de-datos-en-las-relaciones-laborales.pdf

NOTA: Respecto a la utilización de los datos biométricos a efectos de registro de jornada, hay que tener en cuenta el criterio de la AEPD recogido en la guía específica sobre tratamientos de control de presencia mediante sistemas biométricos, actualmente en proceso de revisión: https://www.aepd.es/guias/guia-control-presencia-biometrico.pdf