Curso elearning Ley 2/2023 de Protección de informantes. Cómo implementar los canales de información en la empresa
Bajo el paraguas de la protección del informante y ante el imperativo de transponer la directiva Europea de canales de comunicación/denuncia, la Ley 2/2023 ha entrado a regular con luces y sombras, certezas e incertidumbres, cómo debemos regular nuestros canales de denuncias con un nivel de exigencia en ocasiones cuestionable. Se abre un panorama legislativo y social confuso, inquietante y que conviene-sin alarmismos- analizar con sentido común y rigor. ¡Resuelve las dudas que la lectura de la nueva ley de protección del informante nos está planteando a todos!. Curso basado en el curso webinar “Ley 2/2023 de Protección de informante. Impacto en el sector Privado”, celebrado en mayo de 2023. Bonificable por FUNDAE.
Curso basado en el curso webinar “Ley 2/2023 de Protección de informante. Impacto en el sector Privado”, celebrado en mayo de 2023. Lección 1. Antecedentes, preámbulo y pertinencia de esta ley
- Finalidad
- Ámbito de aplicación Objetivo y Subjetivo.
- Legislaciones afectadas por la Ley 2/2023 (Disposiciones Finales)
Lección 2. El sistema interno de información
- Cuestiones Comunes: Sistema, canal y procedimiento interno. La gestión por terceros. Responsable de la implementación y de la Gestión de los sistemas.
- Sistema interno de información en el Sector Privado
- Publicidad de la información y el Registro de información (art.25 y 26)
Lección 3. El canal externo de información (a.a.i)
- Comunicación, recepción, trámite, instrucción, terminación.
- Derechos y garantías del informante e información sujeta a su competencia
- La revelación Pública “el tercer canal”.
Lección 4. Protección del informante, de los datos y la autoridad independiente de protección al informante. Sistema sancionador
- Protección de datos personales
- Medidas de Protección (anti-represalias)
- La Autoridad Independiente de Protección del Informante: Naturaleza, Régimen Jurídico, funciones, Organización.
- Régimen Sancionador.
Cualquier responsable de implementar o gestionar los canales internos de información debe conocer la ley y sobre todo las exigencias que van a afectar a su actividad y cuyo incumplimiento puede acarrear sanciones económicas para su organización.
Objetivos:
Resolver las dudas, especialmente interpretativas, que esta nueva ley suscita.
- ¿Qué se entiende por directivo responsable de la gestión del canal?
- ¿es obligatorio para empresas de menos de 50 trabajadores?
- ¿Hay empresas públicas que quedan fuera de estas obligaciones?
- ¿Qué debemos entender por canales externos?
- ¿Cómo van a interactuar de forma simultánea los distintos canales a los que se refiere esta ley?
- ¿Qué debo tener y mantener para evitar ser sancionado?
- ¿hasta dónde llega el papel sancionador de la nueva Autoridad Independiente?
- ¿Cómo recurrir una sanción?
Todas estas cuestiones y otras que nos plantea esta nueva ley son objeto de análisis práctico y detallado.
Dirigido a:
Abogados, administradores de empresas, Compliance Officers, Asesorías Jurídicas, Auditores, Responsables de Sistemas, Delegados de Protección de Datos, Departamentos de Recursos Humanos de empresas. Personal de la Administración Pública, Universidades, Corporaciones de Derecho Público, Miembros de Patronatos de Fundaciones.
Metodología:
- Modalidad "e-learning"
- Curso multimedia, basado en vídeo, interacción con los contenidos e íntegramente locutado
- A tu ritmo. El curso dura 12 horas y lo puedes hacer cuando quieras y desde donde quieras, durante un mes
- Desde cualquier dispositivo: pc; portátil, Tablet, smartphone … Sólo necesitas conexión a internet y un navegador actualizado
- Y si lo necesitas, tu tutor te ayudará con cualquier consulta relacionada con el curso
- Y nuestro servicio técnico te ayudará con cualquier aspecto tecnológico que puedas necesitar.
Evaluación:
- Para superar el curso debes completar el estudio de todos los materiales interactivos y, posteriormente, superar el ejercicio de evaluación, todo ello dentro del plazo de realización del curso.
- El ejercicio de evaluación consiste en 10 preguntas de opción múltiple (tipo test) en las que una sola de las opciones es correcta.
- Para superar el ejercicio deberás obtener una calificación superior a 7,5 puntos. Dispondrás de 3 intentos para realizarlo.
- Cuando superes el ejercicio de evaluación podrás descargarte el certificado de superación del curso.
Bonificación:
Si no sabes cómo realizar la bonificación de la formación, puedes hacerla mediante la Oficina Técnica que hemos seleccionado, GM INTEGRA RRHH. Recuerde que para poder bonificar un curso el alumno debe realizar el 75% de los contenidos y los test y conectarse, al menos, un 75% de las horas totales del curso. Si el curso tiene un único test el requisito será a realización de dicho test de evaluación.
No estás solo: tutorías y servicio técnico:
- Consulta a tu tutor lo que necesites sobre los contenidos a través del foro o de la mensajería del aula virtual
- Los plazos de resolución de dudas, salvo que éstas sean complejas, serán de 24/48 horas, salvo festivos.
- Y nuestro servicio técnico te ayudará con cualquier dificultad sobre el aula virtual. Podrás contactar con él fácilmente desde la mensajería del aula.
Materiales:
Los materiales del curso se componen de:
- Manual de la plataforma: En él se facilita información sobre el funcionamiento de la plataforma y sus herramientas, así, como una orientación clara sobre los aspectos generales y administrativos del curso [por ejemplo, cómo contactar con el tutor o con el servicio técnico].
- Guía didáctica: la finalidad de este documento es orientar sobre lo que se pretende obtener con el estudio de los diferentes temas del curso y cuál es la mejor manera de enfocar tu estudio.
- Contenidos de los temas: Elaborados por Óscar Alcalde Barrero, experto en la materia pues es inspector de hacienda de la Comunidad de Madrid, que les ha dado un carácter práctico, con explicaciones y ejemplos para facilitar su comprensión.
Los contenidos del curso se basan en vídeos sobre las diferentes materias abordadas, la parte de texto está íntegramente locutada y ofrecen numerosos ejemplos y recursos interactivos en los que debes participar activamente para comprobar tu aprendizaje de cada aspecto estudiado. Estos contenidos textuales son descargables, desde el inicio del curso, para facilitar también tu estudio cuando no estés conectado.
Fecha fin: 28-02-2025
Quiero este curso para mi empresa
Cursos relacionados
Descubre cuáles son los cursos más demandados por nuestros clientes de entre todos los que tenemos disponibles en nuestro catálogo.
Preguntas frecuentes
Queremos ayudarte a resolver todas tus dudas. En esta sección respondemos a las preguntas más habituales sobre distintos aspectos de los cursos de Lefebvre Formación.
-
¿Necesito algún equipo o software especial para cursar un e-learning?
No necesitas ningún equipo o software especial para cursar un elearning, ya que se desarrolla en nuestra plataforma y solo tienes que tener acceso a internet.
Nuestra plataforma Moodle de código abierto es la más universal del mercado y la utilizan desde universidades a centros profesionales educativos.
-
¿Es posible interactuar con otros estudiantes de e-learning?
Si, dentro del Aula virtual, en la columna central donde aparecen los contenidos del curso tienes el apartado FORO DE DEBATE.
Cuentas también con la Sala de Chat para el envío de mensajes.
-
¿Cómo se evalúan los cursos elearning?
Los ejercicios de evaluación te permitirán superar el curso y obtener el diploma de aprovechamiento del mismo. Consiste en 10 preguntas de opción múltiple (tipo test), con una sola pregunta correcta.
Una vez estudiados todos los contenidos del curso se abrirá automáticamente este apartado para que puedas realizar el ejercicio de evaluación. Tendrás 5 intentos para realizarlo.
La calificación de este ejercicio será de APTO (calificación de 75/100 puntos) o NO APTO dependiendo del nivel de respuestas correctas:
Si la calificación es APTO podrás descargarte el certificado de aprovechamiento del curso a partir de ese momento, desde la plataforma del curso.
Si a calificación es NO APTO deberás volver a realizar el ejercicio hasta obtener la calificación de 75/100 puntos.
-
Si no consigo terminar un curso elearning dentro del plazo establecido, ¿puedo ampliarlo?
Si no logras terminar el curso en la fecha establecida podrás solicitar una ampliación de 15 días o 1 mes con un coste adicional.
Para ello, puedes enviar un correo electrónico a formacion.fl@lefebvre.es o contactar con nuestro Servicio de Atención al Cliente en el teléfono 91 210 80 00 o a través del email cientes@lefebvre.es
Recuerda que si estás bonificando el curso y decides ampliar la fecha de finalización perderías dicha bonificación.