Curso A tu aire Taller práctico de nóminas 2026

Curso A tu aire Taller práctico de nóminas 2026

Con un enfoque riguroso, actualizado y eminentemente práctico, aprenderás a calcular correctamente las nóminas, los seguros sociales y las retenciones por IRPF, integrando los criterios normativos y jurisprudenciales más recientes. Identifica riesgos, evita errores frecuentes y dotate de seguridad técnica en una materia con impacto económico y jurídico directo para empresas y trabajadores.

0 opiniones

Curso A tu aire Taller práctico de nóminas 2026

1.- Concepto y caracteres del salario.

2.- La repercusión práctica de la naturaleza salarial de una determinada partida.

3.- La estructura del salario:

A) El salario base.

B) Los complementos salariales:

a) Complementos salariales en función de las condiciones personales del trabajador;

b) Complementos salariales en función del trabajo realizado;

c) Complementos salariales vinculados a la situación o a los resultados de la empresa;

d) El carácter consolidable o no consolidable de los diferentes complementos salariales.

C) Las gratificaciones extraordinarias.

4.- El salario en especie:

A) Calificación de salario en especie.

B) Límites de la cuantía del salario en especie.

5.- La cuantía del salario:

A) Principios que rigen la cuantía salarial: El principio de suficiencia y el principio de no discriminación.

B) Las fuentes de fijación del salario: La ley, el convenio colectivo y el contrato de trabajo

6.- El pago del salario:

A) Tiempo de pago del salario

a) El cobro puntual del salario como un derecho básico del trabajador.

b) Las consecuencias del abono extemporáneo del salario:

B) Medios de pago del salario.

C) Documentación del pago del salario: la nómina:

a) El formato de nómina y su validez documental.

b) El contenido de la nómina.

7.- La cotización a la Seguridad Social:

A) La financiación del sistema de Seguridad Social.

B) Sujetos obligados y responsables de la obligación de cotizar.

C) La dinámica de la obligación de cotizar.

D) Parámetros de cálculo del importe a ingresar:

a) La base de cotización a la Seguridad Social:

b) El tipo de cotización:

c) La liquidación de cuotas.

d) Consecuencias del incumplimiento de la obligación de cotizar

E) La recaudación de cuotas

8.- Retenciones por IRPF:

A) Los rendimientos del trabajo sujetos al impuesto.

B) La obligación de retener.

C) El cálculo de la retención.

D) La comunicación de datos al empresario.

E) Obligaciones formales del retenedor y del obligado a ingresar a cuenta.

La correcta gestión de las nóminas no es solo una tarea administrativa, sino una función crítica desde el punto de vista jurídico, económico y de cumplimiento normativo. Un error en la calificación salarial, en la cotización o en las retenciones fiscales puede derivar en sanciones, reclamaciones de cantidad, responsabilidades empresariales y conflictos laborales.

Este curso te proporciona las herramientas necesarias para interpretar correctamente la normativa laboral, de Seguridad Social y fiscal que incide en la nómina, aplicar criterios jurisprudenciales actuales y resolver con solvencia las situaciones que se plantean en la práctica diaria. Todo ello con un enfoque aplicado, orientado a la correcta toma de decisiones y a la prevención de riesgos legales.

El objetivo de este curso es que adquieras una visión integral, actualizada y práctica de la gestión de nóminas, capacitándole para calcular correctamente las retribuciones de los trabajadores y sus deducciones obligatorias, conforme a la normativa laboral, de Seguridad Social y tributaria vigente.

Igualmente, comprenderás y cuantificarás el coste real de la contratación, analizando los distintos conceptos salariales y extrasalariales, su impacto en cotización y fiscalidad, y la cuota empresarial a la Seguridad Social, con lo que tendrás una perspectiva completa y técnicamente sólida del coste laboral.


Dirigido a:

  • Personal de los departamentos de administración de personal y de RR. HH
  • Técnicos de Relaciones Laborales
  • Gestores administrativos
  • Graduados sociales
  • Graduados en Relaciones Laborales y Empleo

Datos de celebración:

Sesiones celebradas los días 7, 9 y 13 de abril de 2026

Duración de cada sesión: 2 horas


Valor añadido:

Con esta formación A TU AIRE podrás ver durante 6 meses las sesiones cuantas veces quieras, en el momento que te interese y desde cualquier dispositivo y descargarte la documentación utilizada en la misma.

Descargar información en PDF
Área
Laboral
Modalidad
A tu aire
Nivel
Intermedio
Bonificable
No
Fecha y horario
Disponible
Duración
6 horas
Puntos
25 puntos
Precio
250€
+ IVA
Profesores
Solicita información

Quiero este curso para mi empresa

En Lefebvre Formación, adaptamos nuestros cursos a las necesidades específicas de tu empresa, garantizándote una experiencia formativa con nuestros cursos Incompany. Haz click en el botón "Solicitar" y completa el formulario para contactar contigo y realizarte una consultoría especializada.

Cursos relacionados

Descubre cuáles son los cursos más demandados por nuestros clientes de entre todos los que tenemos disponibles en nuestro catálogo.

Preguntas frecuentes

Queremos ayudarte a resolver todas tus dudas. En esta sección respondemos a las preguntas más habituales sobre distintos aspectos de los cursos de Lefebvre Formación.

Cargando ...

¿Necesitas ayuda?
902 443 355 - 912 108 000

8.30 - 19:00 (L-V)
clientes@lefebvre.es

Bonificación del 90%
de nuestros cursos elearning a través de FUNDAE

Garantía
de acceso a los cursos webinar durante seis meses desde la compra