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La reforma laboral. ¿Cómo afecta a su empresa?

La reforma laboral. ¿Cómo afecta a su empresa?
Páginas: 45
ISBN: 978-84-125075-0-8
INCLUYE: Servicio online con documentación adicional

Nuestro dossier te brinda una visión clara y directa de la reforma laboral, enfocándose en los aspectos básicos y prácticos que afectan a las empresas. Te presentamos ejemplos concretos que reflejan situaciones del día a día empresarial, lo que facilitará tu comprensión.

Entre las novedades, se destacan los cambios en la contratación temporal, que ahora se reduce a dos tipos de contratos: el estructural y el formativo. Además, se potencian los expedientes de regulación temporal de empleo (ERTE) para evitar despidos colectivos, y te explicamos su funcionamiento y las bonificaciones aplicables.

Asimismo, abordamos los cambios en la negociación colectiva y aplicación de convenios, así como la articulación del convenio aplicable en materia de contratas y subcontratas.

Beneficios Clave:

  • Conocimiento práctico: Nuestro dossier evita disquisiciones teóricas y se enfoca en proporcionar ejemplos prácticos y relevantes para que puedas comprender fácilmente la nueva regulación laboral.
  • Acceso a documentación adicional: Junto con el dossier, tendrás acceso a un servicio online con documentación adicional que te ayudará a gestionar los cambios en materia de contratación y ERTEs de manera efectiva.

¡Asegura la correcta aplicación de la nueva normativa laboral en tu negocio!

Papel
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Fecha de publicación: 09/02/2022

Esta obra te ofrece consejos y herramientas en un lenguaje claro y conciso. Está escrita por nuestros redactores y colaboradores que son expertos en su campo, destacando además por estas ventajas:

  1. Tienen un lenguaje claro y sencillo
  2. Son de fácil lectura
  3. Son de máxima utilidad
  4. Te proporcionan consejos y soluciones directamente aplicables

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Últimas novedades en el área Laboral

Características del producto

SUMARIO

1. Contratos de duración determinada

1.1. Contrato de obra o servicio determinado

1.2. Contrato por circunstancias de la producción

1.3. Contrato de sustitución

1.4. Régimen transitorio

1.5. Encadenamiento de contratos temporales

1.6. Contrato fijo de obra

2. Contratos formativos

2.1. Contrato de formación en alternancia

2.2. Contrato formativo para la obtención de la práctica profesional adecuada al nivel de estudios

3. Contratos fijos-discontinuos

3.1. Supuestos en los que se pueden celebrar

3.2. Llamamiento

3.3. Contratas

4. Subcontratación de obras y servicios

4.1. Obligaciones

4.2. Convenio colectivo aplicable

4.3. Reforma laboral de 2021

4.4. Recurso a una ETT

5. Convenios colectivos

5.1. Concurrencia de convenios colectivos

5.2. Compensación y absorción

5.3. Vigencia de convenios colectivos

6. ERTE (o ERE temporales)

6.1. ERTE por causas ETOP

6.2. ERTE por fuerza mayor

6.3. Prohibiciones

6.4. Mecanismo RED de flexibilidad y estabilización del empleo

6.5. Cotización

6.6. Exoneraciones


MÁS INFORMACIÓN

Resumido

Un dossier sobre todo lo que debes saber sobre la nueva regulación laboral.

En detalle

Este dossier, escrito en el lenguaje sencillo y directo que caracteriza nuestras publicaciones, te permitirá conocer todos los aspectos básicos de la reforma laboral, y cómo afecta a las empresas.

Sin disquisiciones teóricas y con numerosos ejemplos prácticos similares a los que pueden encontrarse en el día a día empresarial, se abordan las grandes novedades de la reforma laboral:

  • La contratación temporal, que queda reducida a dos tipos de contratos: el estructural (por circunstancias de la producción y por sustitución de otro trabajador con reserva de puesto de trabajo) y el formativo (de formación en alternancia, que combinará trabajo y formación, y el contrato para la adquisición de la práctica profesional).
  • Se potencian los expedientes de regulación temporal de empleo (ERTE) para evitar despidos colectivos. Este dossier le explica cómo funcionan y las bonificaciones ligadas a acciones formativas y al mantenimiento del empleo, así como las medidas aplicables a los trabajadores relativas a la protección por desempleo.
  • También se abordan los cambios en materia de negociación colectiva y aplicación de convenios, así como en qué forma se articula el convenio aplicable en materia de contratas y subcontratas.

¡Conoce cómo afecta a su negocio la nueva normativa laboral!

Este dossier de Apuntes & Consejos está dirigido particularmente a…

Todos los empresarios y directores de Recursos Humanos

  • Para que conozcan la nueva regulación de los contratos temporales y puedan utilizarlos de forma correcta y sin riesgos.

Todos los asesores

  • Para que estén preparados para gestionar los cambios en materia de contratación y ERTEs.

Como complemento de este dossier de Apuntes & Consejos, accede a un servicio online con documentación adicional:

  • Pon en práctica los consejos y soluciones.
  • Fácilmente adaptables a su situación concreta.

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